1.747 Pencari Kerja Ramaikan Career Expo UNEJ-KAUJE, Puluhan Perusahaan Buka Peluang Karier
Suara Pecari, Jember – Sebanyak 1.747 pencari kerja memadati Career Expo yang diselenggarakan oleh Universitas Jember (UNEJ) bekerja sama dengan Keluarga Alumni Universitas Jember (KAUJE) pada 26-27 Agustus 2026 di Gedung Soetardjo UNEJ. Event ini menghadirkan puluhan perusahaan dari berbagai sektor yang membuka kesempatan karier, khususnya bagi lulusan perguruan tinggi.
Antusiasme Peserta dan Profil Pencari Kerja
Kepala Unit Penunjang Akademik Pengembangan Karier dan Kewirausahaan (UPA PKK) UNEJ, Rokhani, menyampaikan bahwa hingga hari pembukaan, jumlah pendaftar mencapai 1.747 orang dan masih berpotensi bertambah. Mayoritas peserta merupakan lulusan sarjana yang mencapai 89 persen, diikuti diploma tiga sebesar enam persen, pascasarjana tiga persen, dan lulusan SLTA dua persen. Sebanyak 84 persen dari total peserta merupakan lulusan UNEJ.
Partisipasi Perusahaan Beragam
Berbagai perusahaan dari sektor perbankan, properti, hingga manufaktur turut serta dalam Career Expo ini. Beberapa perusahaan yang berpartisipasi antara lain BNI, BTPN Syariah, Bank Mandiri, PT Sutabaya Mekabox, Saraswanti Group, dan Petrokimia Gresik. Kehadiran perusahaan ini memberikan peluang luas bagi pencari kerja untuk memperoleh informasi dan kesempatan berkarier.
Program dan Kegiatan Pendukung Career Expo
Selain membuka lowongan pekerjaan, kegiatan Career Expo UNEJ-KAUJE juga menyelenggarakan seminar, talk show, dan sesi konsultasi karier. Kegiatan ini bertujuan tidak hanya menjadi jembatan antara lulusan dengan dunia usaha dan industri, tetapi juga memberikan wawasan dan persiapan yang lebih matang bagi pencari kerja.
Sinergi UNEJ dan KAUJE dalam Mengembangkan Karier Lulusan
Rektor UNEJ, Iwan Taruna, mengapresiasi kolaborasi antara UPA PKK dan KAUJE dalam menyelenggarakan Career Expo. Menurutnya, acara ini tidak hanya menjadi momen bagi lulusan memperoleh pekerjaan, tetapi juga penting sebagai sarana kampus untuk mendapatkan masukan langsung dari dunia industri guna menyempurnakan kurikulum. Hal ini sangat relevan mengingat kemajuan teknologi seperti artificial intelligence dan internet of things yang mengubah lanskap dunia kerja.
Iwan menambahkan bahwa teknologi seperti AI dapat membantu melaksanakan tugas-tugas tertentu, namun kompetensi manusia seperti inisiatif, integritas, dan etika tetap menjadi kunci utama dalam dunia kerja.
Dukungan Alumni untuk Pengembangan Karier
Ketua Harian KAUJE, Hendra Kurniawan, menegaskan komitmen alumni untuk mendukung visi dan program UNEJ melalui kegiatan seperti Career Expo. Selain menghadirkan perusahaan, KAUJE juga mengundang alumni yang berkarier di berbagai perusahaan dan mereka yang sukses berwirausaha untuk berbagi pengalaman dan wawasan kepada lulusan baru.
Hendra menyebutkan rencana memperluas kerja sama dengan anggota KAUJE yang berkarier di perusahaan dan BUMN agar lebih banyak perusahaan dapat bergabung dalam Career Expo mendatang. Kehadiran alumni pengusaha diharapkan membuka alternatif bagi lulusan dalam memilih jalur karier, tidak hanya terbatas mencari pekerjaan tetapi juga membangun usaha sendiri.
Peran Career Expo dalam Mempersiapkan Lulusan Menghadapi Dunia Kerja
Acara ini menjadi wadah penting untuk mempertemukan lulusan dengan dunia usaha dan industri, sekaligus memberikan pemahaman terkait kebutuhan dan perkembangan kompetensi yang diperlukan di era teknologi yang terus berkembang. Dengan berbagai kegiatan pendukung, Career Expo UNEJ-KAUJE membantu lulusan menyiapkan diri secara optimal memasuki dunia kerja yang dinamis.
Artikel ini ditinjau & dipublikasikan oleh Tim Editorial Suara Pecari.
